METIER R.H.

EXPERT QUALITE DE VIE AU TRAVAIL (QVT)

« La première condition du bonheur est que l'homme puisse trouver joie au travail. Il n'y a vraie joie dans le repos, le loisir, que si le travail joyeux le précède. » André Gide (Ecrivain).

Souvent caricaturé en « gentil organisateur » de l’entreprise, l'Expert QVT dispose en réalité d’un véritable rôle stratégique dans l’entreprise. Impulsez le changement et spécialisez vous dans la compréhension et l’amélioration de l’expérience collaborateur, afin d’améliorer l’engagement et de promouvoir la marque employeur.

Programme

Jour 1 : Dresser le portrait de l’Expert QVT

Les objectifs principaux dans la démarche qualité de vie au travail

Les compétences clés à exploiter

Connaître les missions de l’Expert QVT

Les principes fondamentaux de la connaissance de soi

Les best practises mises en place en entreprise

Construction d’un plan d’actions personnalisé et collaboratif

Jour 2 : Connaître les spécificités de l’Expert QVT

Les différences avec les métiers voisins

Identifier les compétences à développer

Comprendre la structure d’un accompagnement

Découvrir le cadre éthique et déontologique de l’Expert QVT

Aider les salariés à trouver du sens et créer la motivation

Jour 3 :Connaissance des mécanismes de communication

Les clés de la mission de l’Expert QVT

Ce qu’est le changement et comment il est possible de le faciliter

L’art de communiquer avec efficacité

Identifier les structures linguistiques importantes en accompagnement (PNL)

Le feedback constructif

Jour 4 : L’impact des émotions sur la performance et le bien-être

Comprendre le fonctionnement des émotions

Comment accéder à des émotions ressources

Comprendre la structure des croyances

Jour 5 : Développement personnel

Accompagner le développement d’une estime de soi solide et renforcer sa confiance en soi

Comprendre comment est construite la réalité subjective humaine

Jour 6 : Savoir faire face aux difficultés

Etude de cas : situation de crise à résoudre

Créer sa boîte à outils de l’Expert QVT

Convaincre sa hiérarchie, sa direction

Faciliter la communication interne, libérer la parole, créer du lien

Se débrouiller avec des mini-budgets

Cumuler son poste avec celui de l’Expert QVT

Méthodes d'apprentissage

    La formation alterne les apports théoriques et la réflexion personnelle, les échanges avec le groupe, les exercices pratiques et les mises en situation.

Moyens pédagogiques

  • Salle de cours équipées
  • Accès WIFI
  • Supports pédagogiques et techniques papiers et numériques

Formons notre partenariat autour d'un café