RESSOURCES HUMAINES
CONSTRUIRE DES SUPPORTS D'ENTRETIENS ANNUEL D’ÉVALUATION
« Laissons l'avenir dire la vérité, et évaluer chacun en fonction de son travail et de ses accomplissements. Le présent est à eux ; le futur, pour lequel j'ai réellement travaillé est mien. » Nikola Tesla.
Chaque année, l'entretien d'évaluation est un rendez vous immanquable. Si c'est une première pour votre entreprise ou si vous souhaitez simplement donner un coup de jeune à vos formulaires d'évaluation, vous trouverez dans cette formation tous les outils nécessaires pour construire un support sur mesure.
Programme
Etape 1 : S’approprier le contexte général
â–¶ Situer les acteurs
▶ Identifier les enjeux des entretiens d’évaluation
Etape 2 : Construction du nouveau support d’entretien d’évaluation
â–¶ Recueillir les attentes des acteurs
▶ S’approprier les objectifs de l’entretien
▶ Les différentes étapes de l’entretien, les grilles et outils y associés
- Bilan de l’année écoulée
- Evaluation des résultats et des compétences
- Les différents types d’objectifs
- Construire le support d’entretien
Etape 3 : Former et encadrer le management à l’utilisation du support
▶ A faire et à ne pas faire
▶ Préparation de l’entretien
â–¶ La conclusion
▶ Le développement des collaborateurs
Méthodes d'apprentissage
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La formation alterne les apports théoriques et la réflexion personnelle, des mises en situations et échanges de bonnes pratiques, des entrainements sur les différentes phases de l’entretien pour tester et s’approprier les différentes méthodes et techniques proposées.
Moyens pédagogiques
- Salle de cours équipées
- Accès WIFI
- Supports pédagogiques et techniques papiers, numériques et vidéos
- Optimiser la préparation d’un nouveau support d’entretien.
- Faire de l’appréciation un acte de management et de développement de la motivation.
- Maîtriser toutes les étapes de l’entretien annuel.
- Se doter d’outils simples et efficaces.
- Construire un support d’évaluation sur
- mesure, sans surcharge administrative.
- Être acteur du développement de ses collaborateurs.
Prochaines sessions
- FR : 15/01/2021
- FR : 15/02/2021
- FR : 15/03/2021
- FR : 15/04/2021
- FR : 17/05/2021
- FR : 14/06/2021
- FR : 15/07/2021
- FR : 16/08/2021
- FR : 15/09/2021
- FR : 15/10/2021
- FR : 17/11/2021
- FR : 14/12/2021
Public
Manager, Responsable, Personnel RH, Dirigeant et toute personne en charge de mettre en place un nouveau support d’entretien.
Lieu(x) de formation
RH Lab.
Bâtiment Acropole
2 Rue de l’Industrie
L-4823 Rodange
ou lieu de votre choix
