Étape 4 : Imposer le salaire La fiche de retenue d’impôts Les classes d’imposition Les exemptions fiscales Les différents barèmes d’imposition Étape 5 : Calculer le salaire net L’assurance dépendance Les saisies sur salaire Les déductions nettes Étape 3 : Prélever les cotisations sociales Part salariale Part patronale Étape 1 : Collecter les instructions salaires Les absences volontaires Les absences involontaires Le cadre réglementaire Le respect de la vie privée et du secret médical Méthode d’apprentissage 34 “Une bonne gestion des salaires n’est pas seulement un coût, mais un investissement dans la satisfaction et la motivation des employés.“ Richard Branson Comprendre les principales rubriques d’une fiche de salaire. Identifier les différents prélèvements sociaux. Décrypter les barèmes d’imposition. Comprendre une fiche de paie simple du brut au net. La formation alterne les apports théoriques, la réflexion personnelle, les échanges avec le groupe, des mises en situation et/ou des exercices pratiques. Service Formation formation@rhlab.lu (+352) 26 50 08 43 (+352) 661 906 904 Objectifs Public Gestionnaire de paie débutant, gestionnaire de l’administration du personnel, gestionnaire RH en charge du salaire luxembourgeois, toute personne souhaitant décrypter les grandes rubriques d’un bulletin de paie. Contact DEVENIR GESTIONNAIRE DE PAIE AU LUXEMBOURG Pour maîtriser l’essentiel du payroll luxembourgeois Moyens pédagogiques Étape 2 : Comprendre la composition du salaire brut La rémunération brute de base Les heures supplémentaires Les avantages en nature La maladie prise en charge par la CNS et à charge de l’employeur Étape 6 : Procéder aux déclarations obligatoires La déclaration mensuelle des rémunérations La déclaration mensuelle des incapacités de travail La déclaration d’impôt Durée : 2 journées Tarif : 1 440 € HT (repas inclus) Langue : Format : Sessions 2025 : Dates disponibles sur notre site web www.rhlab.lu En option : Possibilité de poursuivre la formation avec une demi-journée de cas pratiques (sur-demande) Bâtiment BRONIMMO 2 Rue de l’Industrie L-4823 Rodange ou lieu de votre choix Lieu de formation Salles de cours équipées Accès WIFI Supports pédagogiques et techniques papiers et numériques L'utilisation d'un ordinateur portable est recommandée pour la prise de notes et les éventuels exercices RESSOURCES HUMAINES MÉTIERS DES RESSOURCES HUMAINES 41 Programme
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